Passer au contenu principal
Panneau latéral
FF
Vous êtes connecté anonymement (
Connexion
)
Français (fr)
Deutsch (de)
English (el)
English (en)
English (it)
Español - Internacional (es)
Français (fr)
Italiano (it_old)
Srpski (sr_lt)
Ελληνικά (el_old)
Русский (ru)
Organizacione promene i razvoj
Accueil
Cours
Psihologija
Katedra za psihologiju rada
Organizacione promene i razvoj
10-11. Prezentacija projektnih zadataka 2019
Link za evaluaciju (Miro board)
Link za evaluaciju (Miro board)
Cliquer le lien
https://miro.com/app/board/o9J_lDzwIAs=/
pour ouvrir la ressource.
◄ Dodatna literatura
Aller à…
Aller à…
AI asistent
Prezentacija
Dodatna literatura
Slajdovi
Studije slučaja
Studija slučaja - Spotify
Slajdovi
Slajdovi
Spotify i agilno upravljanje promenama
Slajdovi
Primer ispitnog zadatka
Slajdovi
Primer ispitnog zadatka
Studija slučaja: Procter & Gamble "Organization 2005"
Dodatna literatura
Accueil
Organizacione promene i razvoj
Osnovne informacije o kursu
1. Uvodno predavanje
2. Teorije organizacionih promena i razvoja
4. Koterov model upravljanja promenama
5. Model uvažavajućeg istraživanja - AI
Agilne metodologije upravljanja promenama
6. Dijagnostika u procesu organizacionog razvoja
7. Dizajniranje intervencija u procesu organizacionog razvoja
8. Otpor organizacionim promenama
10-11. Prezentacija projektnih zadataka 2019
Calendrier
